мы помогаем лидерам освобождать время
и двигаться дальше
Модульный курс по развивающему наставничеству от экспертов-практиков

3 месяца
12 февраля – 21 мая
Наставничество. Верхняя ступень эволюции лидера
Старт 12 февраля
Преподаватели – только практики
Online
Немедленное практическое применение
Эффективные инструменты в каждом модуле
Гибкая система цен
Ваше время – золото: все модули по 1 ч. 45 мин.
12 модулей
Zoom-LIVE
1. Для вас как лидера, руководителя, профессионала
для кого курс
Знакомо ли вам чувство утопания в рутине и постоянного откладывания на потом того, что действительно важно?
Решение
Стать с помощью курса iMentor современным развивающим наставником и начать готовить своих преемников (индивидуально и в команде) прямо сейчас.
?
2. Для вас как личности
Научиться в течение курса iMentor находить сильных наставников себе самому. А также, не откладывая, поработать с профессионалами в таких сферах, как финансы, нетворкинг, здоровье, отношения со своими детьми.
Решение
!
Передав «текучку» в надежные руки, вы освободите время для новых свершений, семьи, увлечений, друзей – всего самого ценного в этой жизни.
Сертификат о прохождении курса
Выпускники курса iMentor получают сертификат подтверждающий знания в сфере развивающего наставничества
Модулей
Быстро. Предметно. Без воды.
1
Подготовительное задание
или тест
15 мин.
2
Zoom LIVE занятие

1 ч. 45 мин.

Ведет преподаватель-практик
+ Воркбук
+ Шаблоны для заполнения
+ Домашнее задание
3
Обратная связь от преподавателя
Каждый преподаватель даст вам обратную связь по домашнему заданию (на двух тарифах – в личном общении)
Модули поделены на 2 блока
Я как наставник.
Ресурс Времени
Вы инвестируете время в наставничество, чтобы передавать окружающим свое видение и опыт, а также эффективно делегировать текущие дела и освобождать личное время.
Я и мой наставник.
Ресурс Развития
Вы используете появившееся время на то, что по-настоящему важно. Понимаете,
как находить себе наставников, чтобы расти в профессиональном и личностном плане.
Блок А: 6 модулей
Блок B: 6 модулей
Преподаватели-практики
кто преподает на курсе
Команда опытных практикующих наставников, коучей, психологов и консультантов
Листайте, чтобы увидеть всех
СТАРТ 12 ФЕВРАЛЯ
Выбирайте участие на курсе iMentor
тарифы
Количество мест ограничено
*Специализация – это углубленное изучение любого модуля курса по выбору
Индивидуальное сопровождение
12 модулей + персональный куратор
  • Все модули курса
  • Индивидуальная закрепляющая практика
  • Сопровождение от выбранного вами личного куратора
ZOOM-LIVE
расписание
3 месяца:
12 ФЕВРАЛЯ – 21 МАЯ
Блок А:
Я как наставник
Ресурс Времени
12 февраля
Психология наставничества
19 февраля
Командный коучинг
26 февраля
Групповой менторинг
12 марта
Мои качества наставника
19 марта
Инструменты коучинга
26 марта
Мои преемники, делегирование
Блок B:
Я и мой наставник
Ресурс Развития
2 апреля
Поиск наставника для себя
9 апреля
Диагностика моих зон роста
16 апреля
Мое финансовое благополучие
23 апреля
Мой иммунитет и здоровье
14 мая
Родительское наставничество
21 мая
Делаю других наставниками
Получите презентацию
и ответы на все вопросы
оставить заявку
Знания
+Закрепление
+Практика
Блок А:
Я как наставник. Ресурс времени
модули курса

Нажимайте на вкладки, чтобы увидеть содержание каждого модуля
Блок B:
Я и мой наставник. Ресурс развития

Нажимайте на вкладки, чтобы увидеть содержание каждого модуля
Курс по развивающему наставничеству
Total: 
О преподавателях
Отзывы
  • Об Андрее Михайленко

    С Андреем знаем друг друга уже достаточно давно. Во времена моей работы в Отряде космонавтов я участвовал в сессиях, которые проводил Андрей, в качестве мотивирующего спикера. После этого мы проводили и совместные сессии. Андрей оказал мне неоценимую помощь, работая со мной как наставник и коуч во время моего перехода из государственной организации в бизнес. Хорошо спланированные встречи (всегда с обратной связью) сохранили мне массу времени и энергии как в освоении нового вида деятельности, так и в достижении поставленных целей.
    Сергей Волков
    Лётчик-космонавт РФ, АИМ Холдинг, Начальник управления подготовки молодых специалистов
  • О Максиме Фельдмане

    Я руковожу инженерной компанией и сама инженер, любящий проводить время на диване с Достоевским. Понятие «нетворкинг» всегда вызывало у меня дрожь и желание никогда не открывать эту дверь с табличкой

    «вы покидаете зону комфорта».

    Но если вы руководитель, то куда без общения и пресловутого нетворкинга?

    Меня подкупил системный подход к работе с окружением, с которым Максим хотел нас познакомить. Что в итоге?

    Много пользы и действительно системный подход! Теперь живу с ощущением, почему я не знала этого раньше? Слово нетворкинг я больше не использую, теперь для меня есть – окружение. И набор практических инструментов как с ним работать.

    Спасибо большое Максиму за эти знания, опыт и поддержку.

    Вера Бурцева
    Собственник и директор инженерной компании "Бюро Техники"
  • О Владимире Родченко

    Я возглавляю (со-основатель) английскую компанию по подбору руководящих кадров, работающую на росс. рынке уже более 20 лет. После моего 6ти летнего отсутствия в бизнесе я была поставлена перед сложной задачей возрождения компании в условиях крайне негативных внешних экономических факторов. Владимир Родченко провел со мной 10 сессий и помог найти правильные подходы и решения. Мы проанализировали стратегию и цели развития бизнеса, разработали последовательный план действий по реализации этих целей, отслеживали результаты. Интересно, как Владимир увязывает проблемы бизнеса с общими проблемами жизни, отношениями в семье и социальной среде - аналоги поведения поразительны. В результате мне удалось реорганизовать компанию, сплотить коллектив и усилить наши позиции на рынке. Владимир работает крайне профессионально, и я готова рекомендовать его всем, кто сталкивается с проблемами в бизнесе, жизни и нуждается в саморазвитии.
    Ольга Селиванова-Шофф
    Morgan Hunt
  • Об Алексее Ёжикове

    Благодарю Алексея Ёжикова за эффективную индивидуальную работу с топ-менеджерами Росгосстрах Банка. Работать с Алексеем было комфортно и интересно.

    Также хочу отметить результативность взаимодействия с Алексеем в формате одиночных сессий, в ходе которых руководителям удалось полностью проработать их актуальные запросы.

    Желаю Алексею дальнейших успехов в коучинговой практике!
    Елена Владимировна Кашич
    Руководитель Центра развития персонала ПАО "РГС Банк"
Листайте, чтобы увидеть все отзывы
Мы используем cookies файлы, чтобы обеспечить вам наилучшие впечатления на нашем сайте. Продолжая использовать наш сайт, вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий.
Согласен